Pengaruh Kapasitas Sumber Daya Pegawai Negeri Sipil, Komitmen Organisasi dan Pemanfaatan Teknologi Informasi Terhadap Penerapan Pengendalian Intern Kas Pada Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) di Lingkungan Pemerintah Kota Banda Aceh
DOI:
https://doi.org/10.35130/jrimk.v2i2.23Keywords:
PNS resource capacity, organizational commitment, Information Technology Utilization, and Application of Cash Internal ControlAbstract
This study aims to examine the effect of human resource capacity and organizational commitment on the application of cash internal controls at the Regional Work Unit in the Banda Aceh City Government. The population in this study amounted to 36 SKPD and 108 respondents who were self from the Head of Service / Head of Agency / Head of Office as Budget Leaders and Users, SKPD Financial Administration Officers (PPK-SKPD) who examined payment request documents and made books on each SKPD cash expenditure , Treasurer of expenditure, Treasurer of receipt if there is cash receipt in the SKPD. Because of this research population, the nature of this research is census. The analytical method used in this study is multiple linear regression. The results of this study indicate simultaneously and partially the variable capacity of civil servant resources, organizational commitment and utilization of information technology affect the implementation of internal cash controlsReferences
Amilin & Dewi (2008), ”Pengaruh Komitmen Organisasi terhadap Kepuasan Kerja Akuntan Publik”. Jurnal Akuntansi dan Auditing Indonesia. Volume 12 No. 1: 13-24
Angle, H.L. and J.L. Perry, (1981).An Empirical Assessment of Organizational Commitment and Organizational Effectiveness.Administrative Science Quarterly26: 1-14.
Haryanto.Agus (2012). Penggunaan Basis Akrual dalam Akuntansi Pemerintahan Indonesia. STIE Dharma Putra, Semarang.
Mardiana, Tri (2004), “ Pengaruh Karakteristik individu Karakteristik Pekerjaan Dan Pengalaman Kerja Terhadap Komitmen Organisasi (Studi Empiris Pada Rumah Sakit Panti Rapih Yogyakarta)”, Telaah Bisnis, Vol. 5 No. 2: 175-191.
Mulyadi (2002), Auditing,Jilid I , Jakarta : Salemba Empat
Peraturan Pemerintah Nomor 1 Tahun 2004 tentang Perbendaharaan Negara.
Peraturan Menteri Dalam Negeri No.13 Tahun 2006 Tentang Pedoman Pengelolaan Keuangan Daerah
Peraturan Pemerintah Nomor 17 Tahun 2003 tentang Keuangan Negara
Peraturan Pemerintah Nomor 15 Tahun 2003 tentang Pemeriksaan Pengelolaan dan Tanggung Jawab Keuangan Negara.
Peraturan Pemerintah Nomor 60 Tahun 2008 tentang Sistem Pengendalian Intern Pemerintah (SPIP).
Porter, L. et al. (1974). Organizational commitment, job satisfaction and turnover among psychiatric technicians, Journal of Applied Psychology 59 (5): 603-609.
Rachmawati, Sinta. 2009. Pengaruh Komitmen Organisasi, Motivasi Kerja dan Gaya Kepemimpinan terhadap Kinerja Karyawan Bidang Keuangan pada PEMDA Kabupaten Sukoharjo; Surakarta, Fakultas Ekonomi Universitas Muhammadiyah
Supriono, R.A. 2004. Pengaruh Komitmen Organisasi dan Keinginan Sosial Terhadap Hubungan Antara Partisipasi Penganggaran Dengan Kinerja Manajer.Kumpulan Materi Simposium Nasional Akuntansi VII.Denpasar.
Tim GTZ-USAID/CLEAN Urban.Januari 2001.Pengembangan Kapasitas bagi Pemerintahan Daerah-Suatu Kerangka Kerja bagi Pemerintah dan Dukungan Donor. Laporan Akhir: Studi Pengkajian Kebutuhan Pengembangan Kapasitas bagi Pemerintah Daerah dan DPRD. www.gtzsfdm.or.id
Triyana.C (2006).Visionary Leadership. Jakarta: Bumi Aksara
Downloads
Published
Issue
Section
License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-ShareAlike 4.0 International License.
